Aan het werk in Zwolle, Overijssel als Allround magazijnmedewerker, Zwolle, allround magazijnmedewerker?
In de categorie HR/Training/Opleiding is een vacature vrijgekomen voor de functie van Allround magazijnmedewerker, Zwolle. Je werkt hier in de Industrie branche.
Je kunt per 29-11-2023 beginnen en de einddatum is op 28-01-2024. Je kunt aan de slag met een Tijdelijk contract.
Iets voor jou? Solliciteren kan eenvoudig. Tot nu toe hebben onbekend mensen gereageerd op de vacature Allround magazijnmedewerker, Zwolle.
Wees er snel bij, zodat je kans maakt op een uitnodiging voor een sollicitatiegesprek als Allround magazijnmedewerker, Zwolle.
Wat heb je nodig naast een goede motivatie om voor deze baan in aanmerking te komen? Je schoolniveau moet minstens MBO zijn. De functie is voor minimaal 32 uren in de week met een maximale werkweek van 40 uren.
In het kort over deze vacature in Zwolle:
 Salaris indicatie | Minimaal onbekend- onbekend |
 Werkperiode | 29-11-2023 -28-01-2024 |
 Werkuren | 32-40 |
Locatie | Zwolle,Overijssel |
 Opleidingsniveau | MBO |
 Contracttype | Tijdelijk |
 Branche | Industrie |
 Functietitel | Magazijnmedewerker Schoenfabriek |
 Direct solliciteren | https://easyapply.jobs/r/Hj3UWyH20S9yqH4eLpns |
Contact opnemen over deze vacature voor meer informatie of om te solliciteren? Dat kan via Adecco door naar het volgende email adres kampen@adecco.nl ter name van Adecco te mailen. Bellen is ook mogelijk via 0418 784 000. Vraag daarbij naar Adecco Nederland.
Zelf je vacature uitzetten via deZwollegids.nl? Neem dan contact met ons op.
Lijkt de vacature Allround magazijnmedewerker, Zwolle in Zwolle iets voor jou? Dan kan je direct solliciteren. De volgende tips kunnen je helpen om de baan als [zb_mp_title] te bemachtigen:
Niet de vacature die je zoekt? Bekijk ook onze andere vacatures in Zwolle.
Laat dit artikel viral gaan in Zwolle, deel het met je vrienden!
Auteur
Vacatures worden verzamelt door de redactie van deZwollegids.nl. Jouw vacature insturen? Neem contact met ons op voor de mogelijkheden.
